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“我想要一份春夏裝的銷售數據。”蕭綃抿唇,來公司兩年,她一直循規蹈矩,沒敢越權跟別的部門要過任何資料,這會兒免不了有些忐忑。
聽到蕭綃說這話,繃著神經的小張松了口氣,“我當什么事呢,沒問題。其實這也不算什么秘密,只是你們部門沒有權限下載罷了。我一會兒發一份到你郵箱,不過這東西不能外傳啊?!?
“好好好,謝謝你啊。”蕭綃真誠地向小張道謝。
小張連忙擺手,表示以后想要什么數據,直接發郵件給他就行,能給的他都會給。
蕭綃也沒回設計室,免得看到方向錢兩人打起來,直接在五層打印室把銷售數據打印下來。
季度報告還沒下來,小張就給她發了四月的月銷量和最近一個星期的銷量。蕭綃用筆將自己設計的服裝代號圈出來,看著那長長的柱狀圖,心情復雜。
九套衣服,有五套都是暢銷款,就連那個評價惡劣的連身褲,成績也名列前茅,她的業績是女裝成衣部當之無愧的第一名!
頂層會議室,總監羅譽正在匯報這一次的制度改革。
“人性化的評價,可以全方位考核員工的績效,最了解員工的肯定是他們的直屬上司,結合員工互評調查表,可以保證結果的真實有效。”羅譽從容不迫地講解著,這是他去美國進修學來的先進制度,一定能給他晉升副總之位打下堅實的基礎。
“半年獎已經發下去了,這次沒達標的員工都有誰?”總裁周泰然斜靠在老板椅上,沖羅譽抬了抬下巴。
“名單在這里?!绷_譽立時翻動ppt,調換到那一頁。
總評價成績在全公司排名倒數10名的員工,將只能拿到5%的半年獎。
“以往我們只以業績來評定,這就與績效獎重復了,我認為半年獎更應該注重員工的綜合素質,包括溝通能力、創新能力等等?!绷_譽堪堪而談,座位上的另外兩名總監臉色卻不大好。
“我們的公司構架是沿襲法國公司的,管理制度怎么能用美國的?這不合適?!笔袌雠c營銷總監搖頭反對。
“合不合適,看看下半年員工的工作熱情就知道了?!绷_譽毫不示弱地反駁回去。
首席設計師艾德琳與藝術指導林思遠,對這些公司管理并不感興趣,兩人坐在總裁旁邊,翻看著這一季時裝周的照片,完全沒有感受到總監們之間彌漫的硝煙。
“總裁,”門外的秘書進來,在總裁周泰然耳邊低聲說了一句,“蕭設計師一定要進來,說有很重要的事,我攔不住?!逼鋵嵤捊嫷脑捠?,不讓她進,她就踹門了。
“嗯?”周泰然有些驚奇,這還是頭回有員工要硬闖高層會議的,“讓她進來。”
厚重的會議室大門緩緩打開,蕭綃抱著一摞打印紙,“咚”地一聲放到桌上,環顧一圈不明所以的高層們,“抱歉打擾各位了,借用五分鐘時間?!?
作者有話要說: 小劇場:
《瓊瑤劇串場篇》
方姐:你潑我,你竟然潑我,你無情無義無理取鬧
總監:小方那么善良美好,你怎么可以這么對待她呢?
蕭綃:吵死了,吃俺老孫一棒!
君君:……親愛的,你拿錯劇本了
下章解決方向錢,不氣不氣,給大人們順順毛
第19章 撒潑
眾人紛紛看過來, 蕭綃頂著這些讓人壓力倍增的目光,將手中的資料分發下去, 每人一份。
“這是什么?”總裁周泰然拿起手中裝訂成冊的東西翻了翻, 基本上都是圖表。
蕭綃走到會議桌前,對還站在大屏幕前的羅總監鞠躬致歉。
羅譽沒說什么, 既然總裁要聽蕭綃先說, 他也沒什么意見,隨手撿了張椅子坐下。
“第一份資料,是我一個月前請一家專業機構做的鑒定報告,先前在網絡上詆毀我們夏裝連身褲的人, 都是水軍,來自一家名為大江互動的水軍公司。水軍總估值不超過兩千元,所以應該是個人行為,至于報復對象是我還是公司, 就不得而知?!笔捊嬜约菏掷镆材弥环葙Y料, 一邊翻頁一邊給眾人講解。
“這東西,你怎么不早點拿出來?”市場與營銷總監皺起眉頭, 當時因為這些□□,讓他好一陣頭疼,廢了很大勁才公關過來。
“是啊, 因為這件事,特許經銷商都要求降低特許經營費了?!鄙a與運營總監也有些不滿。
“我在拿到這份報告的當天,已經交給了我的直屬上司方向錢女士,”蕭綃點到為止, 并不多說,在場的都是職場老油條,稍想想就會明白他們為什么沒有看到這份報告,“報告的真實性,相信各位能看得出來?!?
聽到方向錢這個名字,兩名總監互相對視一眼,羅譽心中禁不住咯噔一下。
“后面的這個是春夏裝的近期銷售報告,圈出來的部分都是我設計的款式?!笔捊嬍疽獗娙朔_后面的兩張表看了看。
周泰然微微挑眉,“你想說什么?”明眼人都能看出來,她這個成績,基本上就是成衣部第一名了。
蕭綃臉上露出一絲狠厲,聲音也突然拔高,“我的成績就算不是最好的,也決不會是公司墊底的!只給我兩千塊半年獎,這讓我感到了羞辱!”
“什么?”眾人齊齊驚呼,抬頭看向大屏幕。
最后十名的名單還在上面顯示著,蕭綃的名字赫然在列。
一名優秀的、拔尖的設計師,卻成為公司墊底的后十名,只拿到了微薄的兩千元獎金,這實在是有些荒謬。
羅譽臉色驟變。
周泰然抬手,叫秘書調出蕭綃圈出編號的幾件樣品圖。公司內部的樣品圖里,是帶著設計師名字的,這些的的確確是暢銷款,角落里赫然寫著“設計師蕭綃”。
“這件上衣已經在一級店賣斷貨了,沒有多余的供應二級店,正在加急增貨。”生產與運營總監湊過來,指著那條作為銷售冠軍的長袖衫感慨不已。起初他們都不看好這件衣服,認為還是裙子最好賣,沒想到這個袖口設計獨到的長袖衫竟然成為了銷售冠軍。
“這次的獎金評定,并不是完全按照業績來評價的?!绷_譽覺得自己必須得說點什么了,不然由著蕭綃這么鬧下去,他的變革必然流產。
下意識地看向助理桌上放著的一摞員工評價表,那是他準備拿來作為業績呈現的東西,如今卻好似變成了催命符。