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準備調侃他幾句，又不知道想到什么，轉而擔憂地小聲道：“看來，科室的水挺深的，也不是所有人都喜歡我們的到來。”

雖然各個團隊都是獨立的，自己做自己的研究，效益和獎金也是分開計算，本來應該沒什么交集，可偏偏在最開始的環節，有了發生爭執的因素。

照理說，研究所提供的經費非常可觀，畢竟是直屬于帝國的機構，不僅有國家投入，社會投資也相對較多。

但對于一個科室來說，下發的研究經費就是有限的了。五六個團隊，現在來分配這固定的研究經費，就會出現沖突。

畢竟所有團隊都認為自己的課題是最重要的、最有發展前景的、最有經濟回報的，自然也是最應該得到更多經費的！

艾倫他們的團隊突然空降，小領導人還是一位親王殿下——這一看就是背景強硬的“關系戶”，怎么可能不讓原來的團隊心生警惕呢？

第一四零章

勾心斗角

皇家研究院每個季度都有內部測評，一方面是對半年的工作進行總結，一方面也要商討新季度的經費分配問題。

艾倫作為獨立團隊的負責人，偕團隊里的同事，維克多和史丹佛，一起參加了藥植研究所的上半年總結會。

剛進入研究所的他們本身是沒有要總結的東西的，所以參加會議主要是熟悉一下研究所的工作流程。

當然，也要見識一下科室之間“搶食”的激烈盛況！

沒錯，每個季度的總會議，都是各個科室負責人拿出看家本領的時候。大家表面上一團和氣，但跟利益相關的事情依然會錙銖必較。

所長海拾茲男爵的另外一位學生主持著會議，休伯特先生叫對方師弟，事先“聯絡”過感情，休伯特先生看上去成竹在胸。

與艾倫交好的團隊負責人偷偷告訴艾倫，每年他們科室獲得的經費都是比較多的。

一半是因為休伯特先生乃所長海拾茲男爵的學生，有師生之誼；一半也因為休伯特先生素來長袖善舞，并不是埋頭搞研究而不聞窗外事的人……

艾倫在做自己的課題之前，還不知道認真從事一門研究，花費竟然如此巨大！

無論是原材料、儀器還是人手，樣樣都要花錢，還不能節省——因為便宜得來的東西，在效果上一般都會打折扣的。

難怪研究院得到多方支持，理論上資金充足，私下里依然有爭斗——研究不止，花錢不止啊！

在所里的會議上，艾倫所在的科室自然是團結一致，集體對外的，但也可以由此想象，一旦關上門商量科室內部問題的時候，大家早先的“親密無間”勢必蕩然無存。

連和艾倫關系好的負責人今日也在旁敲側擊，揣測艾倫提交的申請金額。

―――――――――――――――――――――――――――――――――回到塞倫圖宮，薩爾文親王正好有空，就過來跟他們一起用晚餐。

啾啾和崽崽分別坐在自己的高椅子中，手里握著自己的小勺子，等家用服務機器人把他們的正餐送上來。

兩個小家伙一個四歲，一個三歲，都已經開始吃正常的食物，只偶爾加點輔食或者專用營養劑。