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被迫出了一番風頭的蘇沅沅這才被準許坐下。

一組后是二組，然后是三組。

每次到這個時候，蘇沅沅都覺得這個王亞通的表情很嚴肅，本來么三個組比較，肯定會分出個一二三名出來的。其實他那組也不是沒有完成部門給的業績指標，只不過沒有其他兩組數據更好看罷了。蘇沅沅猜大概他是覺得三個組長里面資歷最老的那一個，數據卻是最差的，說出去多多少少會讓人覺得他有點無能，這段期間才這么作妖吧！

以前大家也都覺得這個王亞通脾氣大，但是相應的他的管理能力并不匹配，偷偷在私底下多少都有點看不太起他的意思。

可是最近他被曾經的徒弟看不起并欺壓的流言一出來，反倒是讓人開始同情。

畢竟很多時候，人其實對‘弱者’有一定的同情，但是對比自己厲害的人會產生不服與嫉妒的情緒，簡單來說就是見不得別人比自己好。

所以這次的流言才會傳得這么猛烈。

王亞通匯報完了自己的組的情況，然后對劉綱說：“總監，三組的業績雖然也達標了，但遠遠不在我的預想當中，三組應該，也可以有更好的業績，是我沒有管理好，下個季度我會繼續嚴格地監督三組的員工。”

話說完，底下就有人小聲附和，“他怎么去拿更好的業績啊，項目被人搶了也不敢做聲。”

“就是啊，平常工作嚴格又有什么用，一點心機也不用，被踩到臉上了都。”

“公司真的要一直接受這種不良競爭的風氣嗎？就是說只要業績好，干什么都可啰？”

這些隱隱的抱怨聲表面上是抱怨王亞通不作為，但最終還是指向了這段時間風聲不斷的米婭，畢竟早就在傳她看不起曾經的師傅，故意打壓他搶他項目。

王亞通表面上看似什么都沒說，但其實什么都說了。

抱怨聲太多，主管還有總監這些領導也不能完全當沒看見。

后來主管上臺匯總的時候就批評了這一現象，“公司從來不提倡惡意競爭，先做人，再做事，也是我一直以來奉行的規則。關于最近的事，我只能說，請每位員工自己多注意一點?！?

職場上從來沒有賣慘這一說，業績為王。就算搶項目的事是真的，主管絕對不會大肆批評，也是沒辦法才點了點。

雖然沒有表明說的是誰，但幾乎所有人都知道，說的就是米婭。

主管雖然沒多做批評，但是市場部其他人鄙視的目光都快把人淹死了。

這么一來，王亞通雖然業績倒數反倒被人同情，而米婭他們這組的優異表現，卻被安上了‘惡意競爭’的名頭，得了業績，失了風評。雖然沒有扣錢，但一組的員工都被連累了，這讓她們組的員工都非常不忿，卻沒有人敢起來反駁。

米婭坐在位置上，臉色隱隱發白，低著頭沒說話，像是默認了。

旁邊還有人低聲說，“哇塞，主管這警告是不是說明了這段時間傳的都是真的？”

“靠搶別人項目才做到的第一，該不會之前的業績也是用這種惡心手段得來的吧？”

“有可能?！?

艾琳她們在群里嚎了起來，“這個王亞通真惡心，能力不夠就賣慘，令人作嘔。”

“唉……搞得我們整個一組名聲都不好了，我們辛辛苦苦做出來的業績，就被這么輕易地打上了‘歪路子’的標簽，好氣啊！”

蘇沅沅也氣，一組被貼上這樣的標簽，整個一組的同事都會被牽連，她也不能幸免?？墒沁@個時候米婭姐卻還是不出來說話，不知道是怕得罪了王亞通還是得罪了剛剛說話的主管。

這時候耳邊傳來語氣十分夸張的交談聲，“聽說‘仁川’這個大項目也是她們從三組一個同事手里搶的！”

“仁川？不會吧？這不是去年市場部最大的項目嗎？這也是搶的？?。?！”

一組群里：“我靠，仁川項目是沅沅你好不容易才談成的誒！她們這么說也太不負責任了吧？”

“沅沅也被沖了。”

“反正什么都是我們不對啰？”

“就是就是?！?

組長的匯總全部完畢以后，王亞通臉上的表情，就算坐在角落里，也能感受到他那種小人得志的得意，讓人看了就想翻白眼。

……

各個領導發表完‘重要’講話以后，接著就是各個組的代表，售后服務組的，采購組的，技術組的，然后是三組，三組上臺的員工是一個叫韋遠的，他的內容也沒什么，依舊是隱隱表達了被搶項目的不公，總之就是一些賣慘內容。然后是二組，最后輪到一組。

蘇沅沅整理好自己的資料，來到演示臺上。

首先先說明了下一組的基本情況，感謝了下公司感謝了下領導，然后，開始進入正題：“有件事情我想澄清一下，剛剛有聽到說我們組的仁川項目，是搶的某位同事的?！?

她這句話一說出口，底下的人驚訝地互相看了眼。誰也沒想到蘇沅沅會直接把這個話題拿到臺面上來。畢竟這種工作以外的流言蜚語，大家聽的多了，還是第一次有人敢這么大剌剌地擺在臺面上，這不是相當于直接和人叫板么？！

眾人都傻眼了，這是可以說出來的嗎？

職場上就算有什么不快，大家都是表面笑嘻嘻，內心媽賣批，不管如何，表面的和睦大家都會維護好，像這種公開對質的，很少。這也是大家那么震驚的原因。

接下來蘇沅沅就用行動告訴了眾人：是的，她就是要公開對質。

如果說之前涉及到米婭的流言，那是屬于她自己的事，她想怎么應對是她的選擇蘇沅沅不會干涉。但是流言傳到了她頭上，她就不會忍下去。如果忍了，以后她無論做出了多好的成績，都會蒙上一層‘不正當’的外衣，憑什么呢？她認認真真努努力力做出來的業績，憑什么要蒙受這種污蔑？

“首先，我想問一下主管，我們如果自己放棄的項目，是不是會流到公共數據池里，然后這個池，是不是所有員工共享，都可以在里面找自己想要的項目？”

主管點頭：“是這樣的?！?

“好的?！碧K沅沅說，“謝謝主管幫我回答，那大家了解了這個前提事實以后，我請大家來看一下?！?

投影幕上出現了一些截圖，都是蘇沅沅整理的關于‘仁川’這個項目的截圖，“大家可以清晰地看見，仁川項目是我從公共數據池里提取的，在這之前這個項目是二組，還是三組的哪個位同事放棄的，我并不知曉?！?

后來項目跟成了她才知道的，就是剛才一組上臺的那個韋遠的。有段時間聽艾琳說她好像被那個韋遠記恨上了，她還沒放在心上，現在看來是真的，要不然他剛才不會在臺上說那種陰陽怪氣的話。

話音落下，果然那個韋遠臉上出現了惱恨的表情。