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其實梁夢的判罰，這里面是用了一個運籌學案例，叫“囚徒困惑”。

【囚徒困惑】

兩個嫌疑犯被警察抓獲：

如果甲承認罪行，而乙保持沉默，甲將被判處10年監(jiān)禁；如果乙承認罪行，而甲保持沉默，乙將被判處10年監(jiān)禁。

但是如果同時兩個都保持沉默，只能判處他們各6個月的監(jiān)禁；如果你們兩個人都認罪，你們每人將得到5年的監(jiān)禁。

是你你會怎么選？

幾分鐘后，迫于壓力，戴維終于開口了：“是啥人把錄音放出來的？自己站出來。不要連累大家。”

peter沒了后臺，只得灰溜溜地站出來承認：“對不起，梁總，是我。”

“是你啊？！混賬！”

戴維立馬裝出一副很驚訝的樣子，掄起拳頭假意就要揍他！

棄車保帥。

梁夢算準了。

根據(jù)博弈論中的納什均衡，每個人會擔心對方背棄盟約，于是先做出利己的選擇。

戴維才舍不得自己的三個月工資呢！

而且只要把peter推出去，大家都干干凈凈！

林青為她的梁總拍案叫絕！

但她轉念一想，疑惑。

“囚徒困境”這么高深的運籌學案例，梁夢怎么就那么輕易地信手拈來？

她學了四年的運籌學，剛也是狠狠反應了一下，才懂。

身邊這個梁總，并不像她看起來的那么浮夸淺薄。

她是隱藏了實力的。

“火龍果色”的梁夢此刻正無所謂地撓了撓頭，余光目送peter灰溜溜退出會議室。

她肯定，peter這會子應該腸子都悔青了，早知還不如跟了自己，多好。

戴維更恨不得將自己那張溝溝壑壑的老臉踏平了，找個地縫塞進去。

但他卻不會這么容易就向乳臭未干的梁夢低頭，他還有最后一招，以退為進。

“管理不善，是我的責任。”戴維主動大包大攬，“承認錯誤”，“是我沒調教好下屬，我引咎退休。”

“退休？”

底下立馬有人竊竊私語。

“戴維才五十多，就要退休？”

“市場部、公關部，離了戴維，可轉不了！”

“豈止這兩個部門，公司股東們，平日里都是戴維去應酬的。他走了，上頭那位，只能魚抓不著——抓瞎！”

“欸，你說戴維總是不是故意的？”

“明擺著呀，就是故意的。甩臉色給小梁總呢。”

梁夢靜靜地望著戴維。

倆人僅隔著一張桌子，卻仿佛中間隔了十幾年。

戴維不再是當年那個為理想一路向北的熱血張衛(wèi)民，而梁夢卻也不再是那個咿咿呀呀和桌子一樣高的小夢。

梁夢這一刻才直觀的懂，企業(yè)要想成長，注定是分久必合、合久必分。

戴維倚老賣老居功自傲，拿辭職要挾梁夢。